Recruiter (m/w/d) Active Sourcing / Employer Branding Job-Typ: Personalvermittlung ID: 09-23-007

Sie sind im Personalbereich zu Hause, haben Erfahrung im Active Sourcing und legen Wert auf eine ausgezeichnete Candidate Experience? Dann sollten Sie sich bei uns bewerben. Für einen unserer Kunden in Hamburg (zentrale Lage, gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln zu erreichen) suchen wir mehrere Recruiter mit Schwerpunkt Active Sourcing / Employer Branding.
ARBEIT UND MEHR ist führender Personalspezialist in Hamburg. Mit individueller Beratung und persönlicher Betreuung öffnen wir Ihnen die Türen zu attraktiven Unternehmen.
Profitieren auch Sie von unserem Netzwerk und bewerben Sie sich bei uns! Wir finden den Job, der zu Ihnen passt.

Darauf können Sie sich freuen

  • Attraktive Vergütung, Altersvorsorge und weitere Sozialleistungen
  • Flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
  • Spannende Aufgaben mit Gestaltungsfreiraum und eigenverantwortlichem Arbeiten
  • Humorvolles und teamorientiertes Arbeitsumfeld
  • Moderne Räumlichkeiten
  • Weiterbildungsmöglichkeiten

Das bringt der Job

  • Umfassende Umsetzung der Rekrutierungsprozesse
  • Sicherstellung einer exzellenten Candidate Experience
  • Entwicklung zielgerichteter Sourcing-Strategien inkl. Aufbau notwendiger Netzwerke, Verwendung geeigneter Recruiting-Kanäle sowie Gestaltung passgenauer Stellenanzeigen
  • Eigenständige Identifikation und proaktive Direktansprache in Frage kommender Personen
  • Stärkung der Online-Präsenz sowie Umsetzung von Employer Branding-Maßnahmen
  • Übernahme von Projekten zur weiteren Optimierung der Recruiting-Prozesse

Ihre Stärken

  • Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Social Media Recruiting / Active Sourcing sowie in der Entwicklung von Recruiting- oder Employer Branding-Strategien
  • Hohe Social Media-Affinität, Erfahrung mit Recruiting Management-Systemen ist wünschenswert
  • Ausgeprägte Eigenmotivation sowie selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
  • Kommunikationsstärke sowie die Fähigkeit, Talente zu begeistern

Finden Sie über uns Ihren Platz im Team unseres Kunden!

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Dokumente (Zeugnisse, Lebenslauf ...) *

Stellen Sie uns neben einem Lebenslauf und Zeugnissen möglichst auch das Ergebnis Ihrer AuM Persönlichkeitsanalyse zur Verfügung. Laden Sie bis zu 4 Dateien á max. 10 MB in einem der folgenden Formate hoch: DOC, DOCX, JG, JPEG, PDF hoch.

Bitte beachten Sie, dass mindestens 1 Dokument zum Absenden der Bewerbung erforderlich ist.

Unsere Datenschutzhinweise finden Sie hier.


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